Komentar
MAMUJU, 19 AGUSTUS 2026 — Kepala Kantor Wilayah Direktorat Jenderal Pemasyarakatan (Ditjenpas) Sulawesi Barat, Drs. Said Mahdar, S.H., M.H., secara resmi memimpin Upacara Pelantikan dan Pengambilan Sumpah Jabatan Pejabat Manajerial dan Nonmanajerial di lingkungan Kanwil Ditjenpas Sulawesi Barat, Rabu (19/8/2026).
Kegiatan strategis yang berlangsung khidmat di Aula Kanwil Ditjenpas Sulbar, Mamuju, tersebut dimulai pada pukul 10.00 WITA. Agenda ini menjadi bagian penting dalam penguatan tata kelola organisasi sekaligus momentum untuk memastikan roda pemerintahan dan pelayanan pemasyarakatan berjalan secara profesional, berintegritas, responsif, modern, dan akuntabel.
Dalam prosesi tersebut, para pejabat yang dilantik mengikrarkan sumpah jabatan sebagai bentuk komitmen moral dan hukum untuk menjalankan amanah sesuai ketentuan peraturan perundang-undangan.
Kakanwil Ditjenpas Sulbar, Said Mahdar, menegaskan bahwa jabatan merupakan amanah besar yang menuntut dedikasi tinggi dan integritas tanpa kompromi. Menurutnya, keberhasilan pemasyarakatan sangat bergantung pada kualitas sumber daya manusia (SDM) yang mengawalnya.
"Jabatan adalah amanah yang harus dijalankan dengan penuh rasa tanggung jawab. Keberhasilan sistem pemasyarakatan tidak hanya ditentukan oleh sistem dan kebijakan, tetapi sangat bergantung pada kualitas serta integritas sumber daya manusia yang menjalankannya. Saya minta seluruh pejabat baru menjadi teladan, menjaga integritas, serta bekerja secara kolaboratif demi kepentingan organisasi dan pelayanan publik," tegas Said Mahdar.
Pelantikan ini sekaligus menjadi langkah taktis Kanwil Ditjenpas Sulawesi Barat untuk memperkuat soliditas internal dan mendorong terciptanya organisasi yang semakin adaptif terhadap berbagai tantangan pemasyarakatan modern.
Selain penguatan internal, Said Mahdar juga menginstruksikan seluruh jajarannya untuk memperluas sinergi dan kolaborasi lintas sektor dengan berbagai pemangku kepentingan (stakeholders) di Sulawesi Barat. Langkah ini dinilai krusial untuk mempercepat pelaksanaan program-program strategis Direktorat Jenderal Pemasyarakatan di daerah.
Momentum pelantikan ini kembali mempertegas komitmen jajaran Kanwil Ditjenpas Sulbar dalam mengusung 5 pilar utama nilai organisasi: Profesional, Responsif, Berintegritas, Modern, dan Akuntabel (PREMBAN).
Melalui kepemimpinan yang progresif dan penguatan jajaran pejabat baru ini, Kanwil Ditjenpas Sulawesi Barat optimistis dapat terus membangun institusi pemasyarakatan yang semakin maju, humanis, serta berorientasi pada kemanfaatan nyata bagi masyarakat.